Salários no setor privado / Professor de ensino técnico
Entre ago/2025 e jul/2026, a mediana do salário de admissão de professor de ensino técnico com carteira assinada (CLT) foi de R$ 4.252,54 na jornada de 41 a 44 horas semanais, a mais comum da ocupação, entre 7.425 admissões registradas no Novo CAGED.
É o salário de quem foi contratado nesse período, e não de quem já está empregado na ocupação. É o valor fixo do contrato: não inclui comissão, hora extra nem benefício.
Em professor de ensino técnico, a jornada contratada muda o número. As admissões se espalham por 5 jornadas com pelo menos 100 admissões cada, e a mediana de admissão vai de R$ 1.678,61 (até 20 horas semanais) a R$ 5.519,15 (31 a 39 horas semanais). Cada linha da tabela mais abaixo é um mercado de jornada diferente, e nenhuma linha resume a profissão. Contratos de empregador público (seção O da CNAE) ficam de fora de todas as linhas, e pesavam 5% ou mais das admissões antes do corte em 40 horas semanais (11,03%). Estão marcadas como concentradas num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia): até 20 horas semanais (valor mais repetido R$ 1.416,40, com 5,64% das admissões); 21 a 30 horas semanais (valor mais repetido R$ 1.105,50, com 8,78% das admissões); 31 a 39 horas semanais (valor mais repetido R$ 6.710,40, com 12,61% das admissões); 40 horas semanais (valor mais repetido R$ 6.256,00, com 5,9% das admissões); 41 a 44 horas semanais (valor mais repetido R$ 7.387,60, com 3,99% das admissões). Nelas a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração.
Nesta jornada, 3,99% das admissões entram exatamente em R$ 7.387,60. Onde tanta gente entra pelo mesmo valor, os percentis descrevem menos a variação do salário e mais a concentração num número só — por isso o desenho abaixo mostra a mediana sem os quartis.
Faixa do salário de admissão
A faixa vai do P10 (R$ 1.688,21) ao P90 (R$ 8.922,00): entre as 7.425 admissões de professor de ensino técnico nesta jornada, no máximo um em cada dez entrou ganhando menos que o primeiro valor, e no máximo um em cada dez entrou ganhando mais que o segundo. O traço é a mediana. Tudo em salário de admissão, antes dos descontos, na jornada de 41 a 44 horas semanais.
Quanto muda conforme a jornada
| Jornada | Mediana | Admissões | P10 | P90 |
|---|---|---|---|---|
| até 20 horas semanaisaté 20h | R$ 1.678,61 | 4.770 | R$ 195,83 | R$ 3.689,00 |
| 21 a 30 horas semanais21 a 30h | R$ 3.120,00 | 1.719 | R$ 1.038,00 | R$ 6.497,50 |
| 31 a 39 horas semanais31 a 39h | R$ 5.519,15 | 1.102 | R$ 2.000,00 | R$ 6.764,00 |
| 40 horas semanais40h | R$ 5.330,08 | 3.001 | R$ 2.576,36 | R$ 8.076,00 |
| 41 a 44 horas semanais41 a 44h | R$ 4.252,54 | 7.425 | R$ 1.688,21 | R$ 8.922,00 |
A linha destacada é a jornada mais comum da ocupação, e é dela que sai o número do topo desta página. Cada linha sai das admissões daquela jornada, e não de um número geral repartido depois. Só entram jornadas com pelo menos 100 admissões; as 5 linhas acima cobrem 99% das admissões de professor de ensino técnico com jornada declarada.
Por tamanho do estabelecimento
Para cada admissão, o Novo CAGED informa a faixa de emprego do estabelecimento que contratou, no início de janeiro. É a faixa do estabelecimento que contratou, e não a da empresa inteira. As faixas abaixo são as do Ministério do Trabalho, que não diz em que unidade a faixa conta: “zero” é o código da faixa zero, e o dado não diz mais que isso.
Jornada de 40 horas semanais
| Faixa de emprego do estabelecimento | Mediana | Admissões | P10 | P90 |
|---|---|---|---|---|
| De 1 a 9 | R$ 3.634,67 | 197 | R$ 1.621,00 | R$ 6.463,94 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 6.256,00, com 12,69% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| De 10 a 49 | R$ 5.133,63 | 859 | R$ 2.500,00 | R$ 7.520,00 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 6.116,00, com 6,64% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| De 50 a 249 | R$ 5.495,74 | 1.024 | R$ 2.974,07 | R$ 7.396,00 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 6.256,00, com 10,94% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| 250 ou mais | R$ 5.509,00 | 844 | R$ 2.800,00 | R$ 8.736,83 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 5.940,35, com 11,85% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
Jornada de 41 a 44 horas semanais
| Faixa de emprego do estabelecimento | Mediana | Admissões | P10 | P90 |
|---|---|---|---|---|
| Zero | R$ 2.678,00 | 617 | R$ 1.622,20 | R$ 7.944,20 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 7.944,20, com 13,45% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| De 1 a 9 | R$ 1.900,40 | 1.064 | R$ 1.518,00 | R$ 4.716,80 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 1.621,00, com 11,18% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| De 10 a 49 | R$ 4.604,60 | 1.996 | R$ 1.710,00 | R$ 9.339,00 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 7.649,40, com 7,41% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| De 50 a 249 | R$ 6.578,00 | 2.022 | R$ 2.000,00 | R$ 9.809,80 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 9.339,00, com 8,36% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
| 250 ou mais | R$ 4.763,81 | 1.726 | R$ 2.214,80 | R$ 7.387,60 |
| Esta faixa está marcada como concentrada num valor só, por um dos três testes do site (ver Metodologia). O valor mais repetido é R$ 7.387,60, com 17,15% das admissões. Nesses casos a mediana descreve menos a variação do salário e mais essa concentração. | ||||
Cada tabela é de uma jornada só, e as jornadas não se misturam. O dado não separa setor, função e cidade: a diferença entre as faixas descreve onde professor de ensino técnico foi contratado, e não explica por que o salário é maior ou menor.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um professor de ensino técnico ao ser contratado com carteira assinada?
Entre ago/2025 e jul/2026, a mediana do salário de admissão de professor de ensino técnico foi de R$ 1.678,61 (jornada de até 20 horas semanais) a R$ 5.519,15 (jornada de 31 a 39 horas semanais), conforme a jornada, entre 18.017 admissões registradas no Novo CAGED. Nenhuma jornada resume a ocupação.
Quanto muda o salário de admissão de professor de ensino técnico conforme a jornada?
A mediana vai de R$ 1.678,61 (jornada de até 20 horas semanais) a R$ 5.519,15 (jornada de 31 a 39 horas semanais), entre as jornadas com pelo menos 100 admissões. Cada jornada é calculada só com as admissões daquela jornada, e as medianas não se misturam.
O salário de admissão é o que um professor de ensino técnico ganha hoje?
Não. É o salário do contrato de quem foi contratado na ocupação entre ago/2025 e jul/2026. Quem já estava empregado e teve aumento não entra na conta, e comissão, hora extra e benefícios também ficam de fora. Por isso o número diz quanto o mercado pagou para contratar, e não o que quem está na função recebe.
De onde vêm os números de salário de professor de ensino técnico?
Dos microdados do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, numa janela de 12 competências, de ago/2025 a jul/2026. Entram só as admissões com salário mensal declarado; ficam de fora aprendizes, trabalho intermitente e contratos de órgãos da administração pública. O passo a passo está na metodologia.
De onde vêm estes números
Microdados do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego. A janela são as 12 competências de ago/2025 a jul/2026, reconstruída inteira a cada apuração porque o MTE revisa meses já publicados. Entram só as admissões — quem está entrando na ocupação —, com salário mensal declarado; ficam de fora contratos de aprendiz, trabalho intermitente e os de órgãos da administração pública. O corte é feito pela atividade econômica que o empregador declara: sai quem declara administração pública. Empresa estatal continua na base, porque declara a atividade do seu setor — banco, correio, hospital. A ocupação reúne 14 códigos da CBO 2002, e a ocupação é a declarada pelo empregador ao Ministério do Trabalho. O passo a passo está na metodologia.
O que entra nesta conta: 14 códigos do ensino profissionalizante, de nível superior e médio.
Classificação Brasileira de Ocupações: CBO 2002, famílias 2331, 2332, 3313 e 3322.
Veja quanto ganha um professor de ensino técnico no serviço público